Warum ein Haufen bunter Steine mehr ist als nur Spielzeug

Gestern habe ich wieder diesen Karton aufgemacht. Nicht irgendeinen – so einen randvoll mit kleinen Bausteinen, die sofort quer über den Tisch rollen. Ein kleiner Turm hier, eine missglückte Brücke dort. Und dann dieses Lachen, wenn aus Chaos plötzlich ein Schloss entsteht. Ehrlich gesagt, genau deshalb liebe ich Baukästen. Weil sie nicht perfekt geplant sind, sondern lebendig. Manchmal fällt was um, manchmal fehlt ein Teil, aber gerade daraus entsteht etwas Neues.

Wer schon mal mit einem Kind am Boden gesessen hat, zwischen bunten Klötzen und halb zerbrochenen Ideen, weiß: Das ist kein Spiel im klassischen Sinn. Das ist ein Gespräch ohne Worte. „Schau mal, ich baue einen Roboter.“ – „Okay, dann mach ich eine Garage.“ Und zack, eine Geschichte wächst. Ganz ohne App, ohne WLAN, ohne Update. Nur Hände, Fantasie und ein paar kleine Steine.

Unsere Firma macht genau das: Wir stellen Baukästen her. Für Kinder, die groß denken wollen. Für Eltern, die manchmal selbst wieder Kind sein möchten. Und ja, auch für Omas, die sich heimlich freuen, wenn sie mitbauen dürfen. Mal unter uns: Alter spielt hier keine Rolle. Ein Stein bleibt ein Stein, egal ob in den Fingern von einem Fünfjährigen oder einem Fünfzigjährigen. Und die Augen, die leuchten, wenn aus Nichts plötzlich Etwas wird – die sind immer gleich.

Komisch eigentlich: Während ich über Baukästen nachdenke, stolpere ich online über ein ganz anderes Thema – Regeln im Glücksspiel. Da ging es um „casino ohne 1 euro limit“, verlinkt auf casino ohne 1 euro limit. Total andere Welt, aber irgendwie zeigt es, wie Menschen Freiheit suchen. Grenzen hier, Spielfreude da. Beim Bauen ist es ähnlich: keine festen Limits, keine Vorgaben – einfach ausprobieren. Manche Türme kippen, na und? Man fängt halt wieder von vorne an.

Vielleicht ist das das Schöne an Baukästen: Sie lehren uns, dass Fehler dazugehören. Dass Umwege manchmal spannender sind als der direkte Weg. Und dass es verdammt viel Spaß macht, wenn am Ende nicht nur ein Modell dasteht, sondern auch eine Erinnerung. Ein Nachmittag voller kleiner Hände, die Steine zusammenklicken, und großer Träume, die langsam Form annehmen.

Welcome to Suff Academy

SUFF Academy was established on the 26 September 2009, in partnership with Tvibit Youth Culture House and the Nordic Youth Film Festival as a youth development organisation.

OUR VISION: To be one of the leading youth development organisations within South Africa with an international footprint.

OUR MISSION: To Develop the Next Generation of Innovators

Sign Up Near You

Our programs are primarily run from our Youth Cafés in George, Oudtshoorn, Riversdale, and Uniondale, with remote training available in nearby towns. We currently serve the entire Garden Route and Central Karoo regions and are expanding our reach across the Western Cape.

Friendly Teams

Our team is made up of passionate and dynamic young people committed to empowering and uplifting the youth through impactful programs and initiatives.

OUR PHILOSOPHY

Dare to make the impossible possible!

Don’t be afraid to fail!

Dare to make a difference and change the world!

Never forget where you come from!

 Be sure to review and encourage other!

Why We Are The Best?

SUFF Academy empowers young people with the skills, knowledge, and opportunities needed to thrive. We offer top-tier training in entrepreneurship, digital skills, and career development, ensuring youth gain hands-on experience and industry-relevant expertise. Through strong partnerships, we provide mentorship, networking, and real-world learning.

Our inclusive programs make life-changing opportunities accessible to all, especially the most vulnerable. With expert trainers, innovative resources, and tailored support, SUFF Academy stands out as a leader in youth empowerment. Whether you’re an aspiring entrepreneur or a young professional, SUFF Academy is your gateway to success and a brighter future.

2025 Project Outputs

Suff Academy
National & Regional Impact Outputs

Create national and regional dialogues, social innovation challenges and other events across the region to develop 21sr century digital skills, foster social entrepreneurship, provide leadership training opportunities, and raise awareness about the SDG's, all for young people in the African contineent.

Youth Employment Alliances

Youth Empowerment Alliances to support young entrepreneurs - particularly young women and marginalised youth from undeserved communities - by connecting them with resources, mentors, partners and other in-kind support to develop their ideas into viable business models for sustainable social impact.

Advocacy for Youth-Orientated Policies

Youth-orientated and youth friendly policies, being developed and adopted, on a national and regional level through though leadership and multi-stakeholder platform for engagement, especially engaging with national level agencies and institutions to ensure no youth is left behind

Action-Orientated Research for Informed Engagement

Action-orientated research that informs and improves all aspects of engagement with the youth participants. Better programme delivery, greater awareness of challenges, improved understanding of core thematic areas affecting youth like Climate Change, Gender Inclusivity, Marginalzation, Digital Disruption and more.

Keys for training days

Bring your A-game!
01.
Respect

Value everybody

02.
Bravery

Believe in yourself

03.
Dedication

Commit to the task at hand

04.
Breath

Give yourself a break

05.
Add Value

Always over-deliver

06.
Team Work

We instead of me

07.
Have fun

Don’t be too  serious

08.
Celebrate

Take a moment to be proud

Sign up for a fun filled learning experience
Want to be an entrepreneur?

Free Business Programs

Next Move

Towards solutions for Youth Employment.
We are looking into new areas that can boost the chances of employment for young people around the world.
Technology is fundamentally changing work and relationships, but this shifts is unequally felt across the world.
Digital impact
To bridge the skills gap, opportunities must be enhanced for everyone, especially the most vulnerable.
Skills Gap
Quantitative employment measurements do not reflect quality of employment and deeper understanding of today's working conditions is required
Quality Jobs
Young people is 1.6 times more likely than adults to display entrepreneurial activity and this can be encourage.
Entrepreneurship & Self-employmenty

How to Find Us

Address

Garden Route Office:
97 Samrock Place,
York Street, George, 6530
Western Cape, South Africa

Address

Cape Town Office:
Voortrekker Road, Parrow,
Cape Town, 7500
Western Cape, South Africa

Phone

Garden Route: (+27) 44-873-5655



Phone

Cape Town: (+27) 69-371-4638

Email

info@suff.org.za

Contact Us

Scroll to Top